Cuenta remunerada Laboral Kutxa vs Cuenta remunerada XTB [ Análisis 2025 ]

Elegir la mejor opción entre las cuentas remuneradas de XTB y Laboral Kutxa en 2025 puede marcar una gran diferencia para tus ahorros. En esta comparativa de las cuentas remuneradas de ambas entidades, analizaremos sus intereses, condiciones y beneficios principales para que puedas decidir cuál se ajusta mejor a tus necesidades. ¡Descubre cuál se adapta mejor a ti!
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XTB

Laboral Kutxa

Laboral Kutxa

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Principales puntos

¿Se necesita vinculación?

Capital mínimo para recibir remuneración

1€

Capital máximo

Sin máximo

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1€

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Sin máximo

Capital máximo

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Resumen rápido de la comparativa de las cuentas remuneradas de XTB y Laboral Kutxa

En cada comparativa nos fijamos en detalles como el tipo de interés anual, la forma y frecuencia de liquidación de intereses, la libertad de uso del dinero y los requisitos para conseguir el mejor rendimiento. También revisamos beneficios adicionales como promociones o servicios incluidos.

Y después de analizar todos estos puntos hemos decidido que la mejor cuenta remunerada es la de XTB

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XTB

TAE

3,5 %

Máx.

Sin máximo

La cuenta remunerada de XTB ofrece una promoción muy atractiva para nuevos clientes con una rentabilidad del 3,5 % en euros y 4,2 % en dólares durante los primeros 90 días, aunque después esta se reduce a un 1,55 % y 2,10 % respectivamente, con tipos variables que se actualizan semanalmente, lo que aporta cierta incertidumbre; aun así, es una opción competitiva a corto plazo para quienes quieran aprovechar al máximo los primeros tres meses sin compromisos ni condiciones complicadas.
Laboral Kutxa

Laboral Kutxa

TAE

2,5 %

Máx.

Sin máximo

El Depósito Ahorro Nómina de LABORAL Kutxa es una alternativa atractiva para quienes desean ahorrar de forma sistemática con aportaciones mensuales desde 30 € hasta 1.000 €, ofreciendo un 2,5 % TAE el primer año y permitiendo acceso al dinero en cualquier momento, aunque con una rentabilidad reducida al 1,75 % TAE en caso de cancelación anticipada; es una opción sólida siempre que se cumpla con la condición de domiciliar una nómina o pensión de al menos 600 €, ideal para quienes buscan constancia, rentabilidad y flexibilidad a corto plazo.

En Finantres, estamos comprometidos sin reservas a proporcionarte calificaciones e información imparciales. Nuestro equipo editorial opera de manera independiente, sin verse afectado por ningún tipo de influencia publicitaria. Utilizamos metodologías meticulosas basadas en datos para evaluar productos y empresas financieras, asegurando que todas las evaluaciones se realicen en igualdad de condiciones. 

Para comprender mejor nuestras pautas editoriales y la metodología de inversión que respalda nuestras calificaciones, puedes explorar la información en nuestra política editorial.

Tabla de contenidos

Comparativa seguridad

Reguladores

XTB está regulado por varios organismos de prestigio a nivel internacional. En Europa, la entidad que ofrece la cuenta remunerada es XTB S.A., supervisada por la Comisión del Mercado de Valores de Polonia (KNF). Además, está registrada en la CNMV en España para operar legalmente como empresa de servicios de inversión.
Laboral Kutxa está supervisada por el Banco de España y cumple con la normativa de la CNMV (Comisión Nacional del Mercado de Valores) para sus actividades de inversión y servicios financieros, además de estar adherida al marco europeo MiFID para la protección de los inversores

Año de fundación

XTB fue fundada en el año 2002 en Polonia, y desde entonces ha crecido hasta convertirse en uno de los brókers más grandes de Europa, con presencia en más de 13 países.
La entidad actual de Laboral Kutxa nació oficialmente en septiembre de 2012 tras la fusión de Caja Laboral Popular y Ipar Kutxa, con su presentación oficial en abril de 2013; sin embargo, la Caja Laboral original data de 1959, y el proyecto de fusión se anunció en marzo de 2012

Protección al inversor

Los fondos de los clientes de XTB están protegidos por el Fondo de Compensación de Polonia (Krajowy Depozyt Papierów Wartościowych), que cubre hasta 20.100 EUR por inversor en caso de insolvencia de la entidad, siguiendo la normativa europea.
Laboral Kutxa está adherida al Fondo de Garantía de Depósitos de Entidades de Crédito y protege hasta 100.000 € por depositante en caso de insolvencia, tanto para cuentas a la vista como depósitos a plazo; además aplica MiFID, que aporta mayor transparencia y salvaguardas adicionales para productos de inversión

XTB

Laboral Kutxa

¿Se cobran comisiones por el mantenimiento de la cuenta remunerada?

No, XTB no cobra comisiones de mantenimiento por su cuenta remunerada. Es completamente gratuita para los clientes que cumplan con los requisitos básicos de uso, como tener una cuenta activa y cumplir las condiciones mínimas de saldo o actividad. Esto la convierte en una opción competitiva para quienes buscan rentabilidad sin costes ocultos.
Sí, la Cuenta Plus (cuenta remunerada) tiene una comisión de mantenimiento de 25 € trimestrales, aunque se bonifica completamente si cumples condiciones (como nómina/pensión ≥ 600 €, compras mensuales ≥ 100 € con tarjeta o saldo en productos ≥ 30.000 €) y no hay descubiertos en el trimestre .

Comparativa depósito y retiro de fondos

¿Disponible en España?

Sí, la cuenta remunerada de XTB está disponible para residentes en España. La plataforma opera legalmente en el país y ofrece soporte y servicio de atención al cliente en español.
Sí, la Cuenta Plus y los servicios de banca online de Laboral Kutxa están disponibles en toda España para personas físicas residentes en la UE, incluyendo transferencias y retiradas en sucursales y cajeros automáticos de la red.

Importe mínimo para empezar a recibir intereses

1€
1€

¿Se puede ingresar y retirar dinero con transferencia?

Sí, se puede ingresar y retirar dinero mediante transferencia bancaria. Es uno de los métodos más utilizados por su seguridad y no suele conllevar comisiones por parte de XTB.
Sí, puedes realizar ingresos y retiradas mediante transferencias SEPA, con transferencias online gratuitas hasta 50.000 € y normalmente con abono en un día hábil.

¿Se puede utilizar tarjeta para ingresar y retirar dinero?

Sí, XTB permite realizar ingresos mediante tarjeta de débito o crédito. Sin embargo, los retiros no se pueden hacer a tarjeta; se deben realizar mediante transferencia bancaria.
Sí, con las tarjetas de débito (como Visa Electron o Clásica) puedes retirar efectivo en cajeros, y con tarjetas de crédito se permite traspasar el saldo al corriente mediante la opción “Traspaso crédito a cuenta”.

Monederos electrónicos para ingresos

XTB también acepta ingresos a través de monederos electrónicos como PayPal, Skrill y Paysafe (anteriormente Neteller), aunque pueden aplicarse algunas comisiones dependiendo del método y del importe.
Laboral Kutxa permite recibir pagos inmediatos mediante Bizum a través de su app LK Pay, y es compatible con Apple Pay, Google Pay y Garmin Pay para pagos, aunque recargar monederos electrónicos externos no está especificado.

¿Cuál de estas cuentas remuneradas es para ti en España?

XTB es ideal para inversores españoles que buscan una plataforma sin comisiones de custodia, con acceso a miles de instrumentos financieros —incluyendo acciones, ETFs, índices y divisas— y que valoran una experiencia 100 % digital con soporte en castellano. Es especialmente adecuada para perfiles que prefieren gestionar sus inversiones de forma autónoma, con herramientas avanzadas de análisis, formación gratuita en español y una interfaz intuitiva tanto en web como en app móvil. También es una opción muy recomendable para quienes quieren combinar inversión con liquidez diaria, sin complicaciones.
Laboral Kutxa es una opción ideal para personas que valoran una banca tradicional, cercana y con atención personalizada, especialmente en el norte de España. Es perfecta para quienes buscan seguridad, estabilidad y acceso fácil a productos de ahorro e inversión básicos desde una red física de oficinas, sin complicarse con plataformas digitales complejas o 100 % online. También es adecuada para perfiles conservadores o clientes que prefieren operar bajo el respaldo de una cooperativa con fuerte arraigo local y trato directo.

¿Cómo analizamos las cuentas remuneradas en Finantres?

En Finantres, llevamos a cabo un riguroso proceso de análisis para evaluar y comparar las cuentas remuneradas más destacadas del mercado. Nuestro objetivo es proporcionarte información objetiva y detallada para que puedas elegir la opción que mejor se adapte a tus necesidades financieras. Este análisis se realiza siguiendo estrictamente nuestras pautas de calidad y nuestra política editorial, garantizando la imparcialidad en todo momento.

Recopilamos información directamente de las plataformas y proveedores mediante cuestionarios detallados y un análisis exhaustivo de las condiciones que ofrecen. Además, nuestros expertos evalúan la rentabilidad, las comisiones, la seguridad y la flexibilidad de cada cuenta. Este proceso incluye pruebas prácticas y observación directa para verificar cómo funcionan realmente las cuentas en diferentes escenarios.

Todos estos datos se integran en un sistema de puntuación que evalúa más de 20 factores, como la transparencia, las condiciones de acceso a los intereses y la protección de los fondos. Los resultados se traducen en calificaciones que van desde deficiente (una estrella) hasta excelente (cinco estrellas), ofreciendo una guía clara y confiable para los usuarios.